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  • 核心文化
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  • 总裁语录
  • 安植使命:
    致力于给更多的中国女性提供一流的品质,为合作伙伴带来可观的经济效益,建立伙伴式的合作关系,共同推动行业繁荣发展。
  • 安植愿景:
    树立行业典范,塑造受人尊敬的百年企业
  • 核心价值观:
    感恩、回馈
  • 经营哲学:
    正直的企业 让世界变美丽的企业 始终专研的企业
  • 工作追求:
    一流的品格,美丽的外表,坚强善良美好的心,享受生活中最高的生活品质
  • 24真经:
    个人修养:存好心 说好话 做好事
    处事态度:重细节 养气质 创优势
    职业信念:责任 荣誉 组织
  • 沟通方式:
    听仔细 问清楚 讲明白

 

核心价值观:感恩、回馈

 

果树理论

企业就像一棵果树,消费者、员工及社会是果树依托的大地,果树从大地中吸取营养化成果实,果实就像企业经营的利润,从自然法则来看,果实最后还是要掉回大地,化成养分继续来营养果树。所以,企业也是要跟果树来学习,将企业的利润的一部分以爱心的形式回馈给社会、消费者及员工。这样对企业发展来讲,才能良性循环,让企业平稳发展,再逐步壮大,达到基业长青的目的。 

安植集团LOGO内涵故事

  • LOGO图形,代表一朵盛开的花朵,层层扩散,生生不息,也象征了我们美丽的事业版图不断延伸到世界、传播到永远,打造百年企业。
  • LOGO中间小写“a”,是安植集团(anzhi)拼音的第一个字母,不选用大写“A”,象征安植企业永远是一家以谦虚敬人为核心信仰的企业,安植人心里永远坚持的一份美好品质。
  • 小“a”中间的叶片,代表大自然,代表安植企业是一家尊重自然、敬畏生命的企业,蕴育着每个安植人发自内心的去爱护自然,对世间万物充满了爱。
  • LOGO由内而外三层8片花瓣不断延展,蕴意38国际妇女节及对女士最崇高的敬意,代表这是一个以服务女人为主导的企业,是为女人而生、崇尚美丽的行业;我们也从中学会感恩,学会感恩我们所从事的行业及所服务的顾客。
  • LOGO不断延展的24片花瓣,代表了安植企业的“24真经”,存好心、说好话、做好事,重细节、养气质、创优势,责任、荣誉、组织。
    来于大自然的神奇能量——生生不息、延延扩展!

 

安植之歌
作词:杨博崴
荣耀的光,撒在安植的殿堂,勤奋的人将创造辉煌
一切的准备,都为了明日的骄傲,全部的奉献,只为爱的荣光
神圣的光,像天使的翅膀,平凡的我们将收获希望
每一分努力,都因为心中的梦想,每滴汗水,闪耀着执着的光芒
来吧!来吧!安植的天使,安植的天使
传播美丽是我们的天职,责任与荣耀在心中回荡
来吧!来吧!安植的天使,安植的天使
美丽的版图正在扩张,爱的世界里鲜花已绽放
神圣的光,像天使的翅膀,平凡的我们将收获希望
每一分努力,都因为心中的梦想,每滴汗水,闪耀着执着的光芒
来吧!来吧!安植的天使,安植的天使
传播美丽是我们的天职,责任与荣耀在心中回荡
来吧!来吧!安植的天使,安植的天使
美丽的版图正在扩张,爱的世界里,鲜花已绽放
让我们携手用生命灌溉,将幸福快乐带到更远的地方,更远的地方
来吧!来吧!安植的天使,安植的天使
传播美丽是我们的天职,责任与荣耀在心中回荡
来吧!来吧!安植的天使,安植的天使
美丽的版图正在扩张,爱的世界里,鲜花已绽放
安植企业董事长经营管理语录
  • 1.经营是亲妈,管理是奶妈
  • 2.自信源于付出
  • 3.管理者不要把自己当神把员工当圣
  • 4.唯有感动了客戶才能感动自己
  • 5.沒有伤客的销售,只有令人伤心的服务
  • 6.人因现实而進步,因竞争而卓越
  • 7.看透事物是聪明,看透自己是智慧
  • 8.独贏难久,双贏能久,共贏恒久
  • 9.争者弱,让者強
  • 10.压力是能力的台阶
  • 11.情义道破一文不值
  • 12.沒有立场就沒有气场
  • 13.成功的关健在于勇气与毅力
  • 14.能处理混乱才是真人才
  • 15.员工的”成长”是公司最大的财富
  • 16.尊重互利交换方存敬畏之心
  • 17.沒有应该只有交换
  • 18.听到批评等于见到财神
  • 19.学习成为一个承担者,不要努力做一个被害者
  • 20.能者分析后果,愚者逃避结果
  • 21.真正的成功是内心的平静与幸福
  • 22.不要怕被利用,要怕沒人来利用
  • 23.接班人的要件:“吃得了苦,受得了气,含得了冤,化得了恨,容得了人”
  • 24.产品质量的事,就是天大的事,必須小题大作
  • 25.人的价值在于想出多少方法,解決多少问题,幫助多少人
  • 26.‘德以配位’需对万物存敬畏之心,对万事存感恩之情
  • 27.实践三步,提起勇气”硬用”,举一返三”应用”,存乎一心”运用”
  • 28.文化,是思维习惯与行为习惯的产物,公司文化的传承就是将要求变成习惯
  • 29.没事找事做“找有利品德精进的事或有利工作开展的事做”
  • 30.勇於承担责任, 敢於付出代价,方能精益求精迈向至善

 

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